Receptionist(e)

Een functie als receptionist(e) waarbij je niet alleen het eerste aanspreekpunt bent voor gasten, maar ook echt een luisterend oor kan zijn. Dankzij jouw vriendelijke en gastvrije houding zorg je ervoor dat gasten met een goed gevoel binnenkomen én vertrekken.

Als receptionist(e) bij PGB Pensioendiensten in Amstelveen ben jij hét gezicht van de organisatie. Jij zorgt samen met je collega’s voor een warm welkom en een prettig ontvangst van alle gasten. Of je nu alleen of samen achter de receptie staat, jouw energie en gastvrijheid maken het verschil. Je hebt een centrale rol in het gebouw en staat nauw in contact met jouw collega’s van onder andere de facilitaire dienstverlening. Geen dag is hetzelfde: je verwelkomt bezoekers, beantwoordt vragen en bent er voor een gezellig praatje of een luisterend oor. Dankzij jouw vriendelijke uitstraling en servicegerichte houding voelt iedereen zich direct op zijn gemak.

Jouw werkzaamheden als receptionist(e) zien er zo uit:

• Welkom heten van gasten en het bieden van een vriendelijk en warm welkom;

• Registeren van gasten, maken en uitgeven van bezoekerspassen;

• Telefonisch en per mail beantwoorden van vragen;

• Verwerken van reserveringen voor bijvoorbeeld vergaderzalen;

• Aannemen van post en pakketten en zorgen dat deze op de juiste plek terecht komen;

• Opgeruimd houden van de ontvangstruimte en receptie. Dankzij jou ziet het er altijd tiptop uit!

De werkdagen en -tijden voor deze functie zijn:

Maandag: 13:00-17:00 uur

Dinsdag: 08:00-13:00 uur

Woensdag: 08:00-13:00 uur

Donderdag: 13:00-17:00 uur

Vrijdag: 08:00-13:00 uur

HEYDAY biedt jou

Een leuke parttime functie op een mooie locatie in Amstelveen. Je komt terecht in een gemoedelijke en vriendelijke werkomgeving. Naast een leuke baan mag je van ons verwachten:

• Een parttime functie voor 23 uur per week;

• Startsalaris tussen de €2460,- en €2710,- bruto per maand op basis van 40 uur per week. Je kunt doorgroeien tot maximaal € 3276,- bruto per maand;

• Reiskostenvergoeding (€0,23 per km of je ov-kosten);

• 8% vakantiegeld en je krijgt 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband;

• Een goede pensioenregeling;

• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt van ons de mogelijkheid om verschillende opleidingen en certificaten te behalen;

• Sportvoordeel: gemiddeld 40% korting bij een sportabonnement naar keuze.

We zorgen ervoor dat je een goede start kan maken. Je kan daarbij rekenen op een persoonlijk inwerktraject en een inspirerende trainingsdag waarin je alles leert over gastvrijheid.

Wil je meer weten over het werken als hospitality professional bij Heyday? Werken bij HEYDAY

We zoeken een enthousiaste en representatieve collega die als geen ander weet wat gastvrijheid betekent. Je bent communicatief vaardig en staat graag in contact met andere mensen. Verder breng je het volgende mee:

• Minimaal één jaar ervaring in een dienstverlenende functie binnen hospitality of leisure, zoals receptionist(e), frontofficemedewerker, steward(ess) of gastvrouw/-heer;

• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;

• Je bent handig met computers en werkt gemakkelijk met programma’s zoals Word en Teams.
  

Wie zijn wij?

HEYDAY is de drijvende kracht achter de facilitaire basis van onze opdrachtgevers. Sinds 2002 leveren we maatwerk – van individuele diensten tot complete uitbesteding – voor zowel grote, landelijke bedrijven als het MKB. Bij HEYDAY geloven we dat hospitality meer is dan een warm onthaal en een goede service. Met hospitality brengen we het unieke karakter van onze opdrachtgevers tot leven. Hospitality draait om vakmanschap. Dit doen we vanuit onze vier specialismen: HEYDAY Hospitality, HEYDAY Interim, HEYDAY Consultancy en HEYDAY Integrated.

Meer informatie? Bekijk dan onze Officetour.

Enthousiast geworden?

Ben je enthousiast na het lezen van de vacature voor receptionist(e)? Solliciteer dan vóór 12 mei 2025 op de vacature bij HEYDAY Hospitality. Doorlopend vinden de selectiegesprekken plaats. Bij het selecteren van de juiste kandidaat kan de vacature eerder gesloten worden.

HEYDAY focust zich op gelijkheid, objectiviteit en anti-discriminatie bij het selectieproces. Dit dragen wij ook uit richting onze partners. Daarnaast lopen er diverse initiatieven en projecten op het gebied van diversiteit, inclusiviteit, duurzame inzetbaarheid en sociaal ondernemen. Op deze wijze bevorderen we een inclusieve werkomgeving.